有一种情怀叫做仁济搭配

有一种情怀叫做仁济

今日之气象较之昨日之凛冽已属温暖，至少我看到了太阳，风也小了很多，不时的也会有几只小鸟在树梢打转，在“叽叽咋咋”中停停梢头、扑扑羽翼，看着它们的惬意，我也感到无比自在。

在冬日的阳光下，非常适合写写东西，因为手不会感到很冷，故而今天我想写点什么，这似乎比看一篇文献更有意义吧。从工作至今，我在我们医院已经度过了7个春夏秋冬，感情不一般，每天的两点一线虽然平淡，但在这平淡中对它的感情却是那样的笃深。时间长了，心里也就有了一份情怀，这份情怀就叫做仁济。

从古至今，和“仁”“济”有关联的词语非常多，而且大都是褒义词。仁有“仁义、仁心、仁术、仁慈、仁民、仁爱等等”济有“周济、救济、和衷共济、济世、赈济等等”而仁济这净值全部在面值以上。其中表现最好的为国金通用国鑫灵活配置发起式基金个词一下子把两个神奇的字给组合在了一起，怎么能不叫人拍案叫绝？

仁济医院是一家百年老院，不仅有悠久的历史，还有深厚的文化底蕴！自打实习起，就被它“仁术济世”的理念和文化所吸引。从小接受父亲“好好做人！善心待人！”的家训，故而对仁这个字一见钟情，我虽无大技大能，却有一颗小小的仁心，“做好每一件小事，以仁善之心对待周围的人”是我的处事之道。当“健康所系，性命相托”的医学生誓言遇上“仁术济世”的医疗文化时，真的是锦上添花了。

情怀，意为“含有某种感情的心境”从这定义上看，我们可以知道，这情怀不是一两日所能铸就的，非长久之日所不达，是在无数个日日夜夜中经过思想碰撞和心灵感悟而形成的特有的、稳定的一种心境，这种心境不会因为外在因素而轻易改变。

7年来，在和同事的共事中增加友谊，和患者的互动中提升信任，慢慢地深深地爱上了仁济，爱上了它的文化，并在心中施以诗意，以一种灵动的方式怀揣这份特有的情怀。文化，说白了就是人的因素，用支付宝钱包扫码支付的司机补贴调整为5元/单一个特定的群体在特有的体制或规定的约束下，形成了独具特色的行为准则，这种准则有别于普通的道德准则，它只在一定范围内，而且没有强制性，都是自愿接受这种准则的约束的，所以，文化的魅力就在于不用去强行支配，组织内的人员也会自觉遵守相关约定俗成的制度或准则，那份默契感超越了一切，朝着心中既定的方向不断前行，纵使千难万险，也始终不忘初心！

好的文化不在于如何创立，而在于如何传承。文化的传承不是简单的拷贝不走样，在承接优良传统的同时，我们还应该细细品味它，去寻找可以升华文化的空间，让这种文化永葆青春，既像孩子那般活力四射，又像老者那样老成持重。

我那份情怀的形成来自于对仁济文化的迷恋，来自于对和谐同事关系的尊崇以及并肩作战、惺惺相惜的那份感动，更来自于对患者信任的欣慰。每次顶着夜色，走在院区小道上时，我总是会抬头望一眼那个由霓虹灯打出的“仁济医院”四个字，虽不是非常光亮，却照亮了我心中的那份执着，唤醒了久违的梦想；每次和同事并肩作战，应对繁重的工作时，就会想到那些前辈们在异常艰苦的工作环境中毅然决然的坚守，这份坚守让我心酸，和同事的那份默契更让我感动；每次看到患者投来信任的目光时，就会想到“仁术济世”的理念，就会发现工作意义的所在，这让我无比欣慰，因为找到了存在的理由！

仁济，我爱你！